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企業理念

私たちのビジネスは一人ひとりの「ひと」からできています。

私たちブレインズは、総合人材サービス企業として人材派遣サービス・人材紹介サービス・アウトソーシングサービスを核に、人材を求める企業と仕事を求める登録者との理想的な雇用関係を築いてまいりました。私たちのビジネスは一人ひとりの「ひと」そして「ハート」の出会いを扱うデリケートな仕事です。

「企業の人たちの心」と「働く人の心」を尊重し、ブレインズの心を通して、信頼という糸で結びつけていく。「人と企業を結ぶことで、社会に貢献すること」を使命とし、三者が喜びを分かち合える、笑顔を生むビジネスを展開し続けたいと考えています。

今後も「ひと」を大切にする心を忘れず、マッチングをするための確かな目を養い、IQ(知能指数)ではなくEQ(心の知能指数)で思考し、ビジネス行動に移せる、地域になくてはならない「頭脳&行動集団」を目指しています。

私たちの街に、もっと笑顔を増やしたいから…。


人材派遣サービス 人材紹介サービス 紹介予定派遣サービス アウトソーシング



マッチング

私たちの原点である人材派遣サービス、1999年11月に許可を取得した有料職業紹介サービス、2000年12月に解禁になった紹介予定派遣サービスを軸に、独自のマッチングシステムを駆使して、より付加価値の高い人材戦略のご提案を目指しています。即戦力を必要とするお客様と、ライフスタイルに即した仕事を希望する派遣スタッフとのベストマッチングを図り、派遣のセッティング、サポートを行います。

コンサルティング

人事関係でお困りの点、今すぐ必要な求人から潜在求人、または組織変革の事例等、人材に関する相談を承ります。ブレインズは、県内で3番目に古い人材派遣会社です。創業以来約30年間、あらゆるご要望にお応えすることで蓄積された豊富な実績と独自のノウハウを基に、高付加価値のサービスを追求していきます。

カウンセリング

派遣スタッフの仕事上の悩みや問題点について、職場の雰囲気を知っている担当営業が相談に乗ることにより、状況に応じた適切なアドバイスを行っています。なぜなら、単に派遣スタッフと派遣会社という無機質な関係ではなく、様々なことを分かち合いながら互いに成長していく、そんなパートナーの関係を築きたいとブレインズは考えているからです。

アフターフォロー

派遣中、または入社後も派遣スタッフが充分に実力を発揮できるよう、担当営業者が派遣先へ定期的に訪問し、お客様とスタッフ双方のお話を伺いながら、職場の現状をしっかりと把握していきます。それを基に改善策のアドバイスやさらなる人材戦略のご提案を行うなど、現状をより良くしていけるよう努めています。